Neu als Führungskraft in der chemischen und pharmazeutischen Industrie
Starten Sie, wann Sie möchten. Der Kurs ist modular und exibel im E-Learning-Format aufgebaut. Teilnehmende entwickeln ihren persönlichen Führungsansatz weiter und gewinnen Sicherheit, Orientierung und innere Stabilität für ihre neue Rolle.
Ziele:
Der Einstieg in die erste Führungsrolle bringt hohe fachliche, methodische und persönliche Anforderungen mit sich. In diesem E-Learning-Kurs werden neue Führungskräfte gezielt dabei unterstützt, ihre Rolle mit Klarheit, Selbstvertrauen und moderner Führungskompetenz zu gestalten. Statt klassischer Führungsmodelle im alten Gewand vermittelt der Kurs fundierte Impulse aus aktueller Leadership-Forschung, Psychologie und Gesundheitswissenschaft - praxisnah, wissenschaftlich fundiert.
Grundlage sind moderne Leadership-Ansätze wie New Work, Servant Leadership, Self-Leadership und Positive Leadership, die speziell auf die realen Herausforderungen der chemischen und pharmazeutischen Industrie übertragen werden.
Inhalt:
- Aktuelle Leadership-Ansätze verstehen und praxisnah anwenden
- Selbstführung stärken: Fokus, Klarheit und gesunde Grenzen
- Resilienz aufbauen - individuell und im Team
- Authentisch und wertebasiert führen
- Wirksam kommunizieren, auch in hybriden Arbeitswelten
- Feedback geben, Beziehungen gestalten, Vertrauen fördern
- Persönlichen Führungsstil entwickeln und verankern
Zielgruppe:
Nachwuchsführungskräfte, Projektleiter und angehende Teamverantwortliche in der chemischen und pharmazeutischen Industrie, die erstmals Führungsverantwortung übernehmen.
» Programmdetails und Anmeldung
Fortbildung
Postfach 90 04 40
D-60444 Frankfurt am Main
Tel.: +49 69 7917-364
Fax: +49 69 7917-475
Mail: Anfrage versenden
Web: www.gdch.de
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